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2023年亳州市譙城區高校畢業生基層特定崗位人員補錄79人公告

時間:2023-09-16  來源:招聘信息  作者:zpxx.cc 我要糾錯


招聘信息zpxx.cc
    

根據省人社廳、財政廳《關于印發安徽省高校畢業生基層特定崗位開發與管理暫行辦法》(皖人社發〔2015〕15號)、省人社廳《安徽省高校畢業生基層成長計劃實施方案》(皖人社發〔2018〕26號)和亳州市人社局、財政局《關于加強高校畢業生基層特定崗位人員管理服務的指導意見》(亳人社發〔2019〕23號)等文件規定,現將2023年亳州市譙城區高校畢業生基層特定崗位人員補錄有關事項公告如下:
一、補錄對象
畢業兩年以內(即2022屆、2023屆)離校未就業的普通高等學校畢業生。
二、補錄崗位及數量
2023年我區高校畢業生基層特定崗位計劃補錄79名,具體崗位根據工作需要統籌安排。
三、補錄原則
堅持公開、公平、公正的原則,采取公開招聘、擇優補錄方式,主動接受社會監督。
四、補錄條件
1.嚴格遵守國家的法律法規,品行端正,作風正派,無違法違紀記錄。
2.自愿從事基層社會管理和公共服務事業,熱愛基層工作,吃苦耐勞,樂于奉獻,愿意扎根基層。
3.能夠服從組織安排,有一定的工作能力和較強的組織協調能力。
4.身體健康
五、補錄程序
基層特定崗位人員補錄工作按照信息發布、報名和資格初審、筆試、資格復審、體檢、公示、聘用上崗等程序進行。
(一)信息發布
本次招聘的有關信息通過亳州市譙城區人民政府網發布。
(二)報名和資格初審
1.網絡報名
報名采用網絡報名方式進行。報名網站為亳州市譙城區人民政府網(www.bzqc.gov.cn)。報名時間為2023年9月22日9:00至9月26日16:00,逾期不予報名。
報考人員登錄亳州市譙城區人民政府網進行報名,簽署“招聘誠信承諾書”,填寫《2023年亳州市譙城區高校畢業生基層特定崗位人員補錄報名資格審查表》,上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照,jpg格式,尺寸為295×413像素,大小20-100kb),并提供有效通訊方式。報考者所填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡因弄虛作假等原因致使報考資格與報考條件規定不符的,一經查實,即按有關規定給予取消相應環節資格等處理。
每位報考人員須使用同一有效居民身份證報名和參加考試。
2.資格初審
資格初審工作由譙城區人力資源和社會保障局負責,統一在亳州市譙城區人民政府網上進行。
3.報名確認
報考人員于報名后至9月27日16:00前可隨時登錄亳州市譙城區人民政府網查詢是否通過了資格初審。通過審查的,不能再修改個人信息。
通過資格初審的報考人員于9月28日16:00前登錄亳州市譙城區人民政府網按規定繳納筆試費用和報名確認(逾期未繳費的視為自行放棄)。根據省物價局、省財政廳皖價費〔2009〕118號文件規定,筆試費用按每人每科45元標準收取(兩科合計90元)。
享受國家最低生活保障金城鎮家庭和農村特困家庭的報考人員,可以享受減免筆試考試費用的政策。此類人員報名后,先實行網上確認和網上繳費。2023年10月7日9:00-17:00(逾期責任自負),考生通過報名退費申請入口填寫資料、上傳所需證明材料照片或掃描件,審核通過后辦理筆試減免費用手續。享受國家最低生活保障金城鎮家庭人員,應提供低保證;農村特困家庭人員,應提供特困家庭基本情況檔案卡。上述人員還要同時提供能夠證明其與家庭所屬關系的相關證明材料(如戶口簿等)。
(三)筆試
筆試科目為《職業能力測試》和《申論》兩科。
考試時間為2023年10月14日(星期六)上午。
8:30—10:00   《職業能力測試》
10:00—12:00  《申論》
上述兩門考試科目滿分均為100分。《職業能力測試》和《申論》兩個科目連續進行考試,中間不間斷。兩個科目題本為合訂本,考試開始前發放,各科答題卡分別發放。第一科考試時間截止后,收回第一科考試答題卡,第二科考試時間截止后,收回發放的所有考試資料。
筆試地點詳見筆試準考證。考試時須憑本人《筆試準考證》和有效身份證件原件(居民身份證、軍人身份證、護照、社保卡、貼有照片且加蓋戶籍專用章的戶籍證明)進入考場。
報考人員于10月12日至10月13日從亳州市譙城區人民政府網自行下載并打印《準考證》。具體考點、考場詳見考生個人準考證。
(四)成績合成
報考人員考試成績按《職業能力測試》和《申論》兩科5:5的比例合成筆試成績。從高分到低分等額確定資格復審、體檢人員,若最后一名出現筆試成績并列,按《職業能力測試》成績由高到低進行排序,若成績再次并列,則一并入圍。筆試成績將在亳州市譙城區人民政府網公布。
(五)資格復審體檢公示
資格審查時報考人員須提供有效居民身份證、戶口簿、學歷證書原件、筆試準考證和網上報名資格審查表等材料。
體檢標準和有關要求按《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》(國人廳發〔2007〕25號)、《關于修訂〈公務員體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發〔2010〕19號)執行。對資格審查、體檢不合格或放棄者,在報考人員中按合成筆試成績由高到低依次一次性遞補。體檢合格人員名單在亳州市譙城區人民政府網公示,公示期3天。
資格審查和體檢時間另行通知。
(六)聘用上崗
考試、資格審查和體檢合格的擬補錄人員,在亳州市譙城區人民政府網公示7天,公示無異議后,按照合成筆試成績高低進行選崗,經選崗和崗前培訓后,由用人單位與其簽訂勞動合同,聘用上崗。
六、崗位管理及工資待遇
基層特定崗位實行勞動合同制管理,按照“誰使用、誰管理、誰負責”的原則,由聘用單位與聘用對象簽訂勞動合同,首次合同期限為3年;工資待遇按照《關于調整高校畢業生基層特定崗位人員待遇的通知》(亳人社發〔2023〕15號)執行;工作期間,依法參加基本養老保險、失業保險、工傷保險和基本醫療保險等,個人繳納部分由個人承擔;期滿后可根據個人表現和工作需要,雙方協商一致,續簽勞動合同。服務期間的工作時間視同為基層工作經歷。
特崗人員基本工資包括:基礎工資、工齡工資和學歷工資。
(一)基礎工資:基礎工資標準為每月3250元;
(二)工齡工資:工作年限每滿一年,工齡工資增加35元;
(三)學歷工資:大學本科學歷月增加100元;碩士研究生月增加150元。
年度績效薪資:對年度考核合格及以上等次的,按本人當年12月份的基本工資標準發放年度績效薪資。不合格等次的不予發放。
七、監督檢查
區紀委監委對招聘工作實行全過程監督,確保陽光操作,公開公正。對違反考試招聘工作紀律的人員,按有關規定給予嚴肅處理。
八、有關事宜
本《公告》由亳州市譙城區人力資源和社會保障局負責解釋。
本次招聘不指定任何教材、資料,也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。
政策咨詢:0558—5512543(區人社局就業股)
監督舉報:0558—5502157(區紀委監委駐區政辦紀檢組)


附件:2023年亳州市譙城區高校畢業生基層特定崗位人員補錄崗位、數量、條件一覽表


 

亳州市譙城區人力資源和社會保障局
                   2023年9月15日

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