2023隨州大洪山風(fēng)景區(qū)事業(yè)單位考核招聘“三支一扶”人員公告
時(shí)間：2023-03-20 來源： 作者：zpxx.cc 我要糾錯(cuò)
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號(hào))、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))、《省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省教育廳等十一部門關(guān)于深入實(shí)施高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃的通知》(鄂人社發(fā)〔2017〕2號(hào))、中共隨州市委組織部、隨州市人力資源和社會(huì)保障局、中共隨州市委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室關(guān)于印發(fā)《隨州市縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開考核聘用“三支一扶”服務(wù)期滿高校畢業(yè)生實(shí)施辦法》的通知(隨人社發(fā)〔2020〕5號(hào))等文件規(guī)定，大洪山風(fēng)景區(qū)事業(yè)單位2023年度公開考核招聘“三支一扶”人員1人。現(xiàn)公告如下：
一、考核招聘崗位
2023年考核招聘大“三支一扶”人員計(jì)劃共1個(gè)。具體招聘單位、崗位及招聘條件詳見《大洪山風(fēng)景區(qū)事業(yè)單位2023年公開考核招聘“三支一扶”人員崗位表》。
二、考核招聘的條件與對(duì)象
（一）基本條件
1.遵紀(jì)守法，品行端正;
2.具備崗位所需專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力;
3.具有堅(jiān)持正常工作的身體條件;
4.具備招聘崗位要求的其他條件。
（二）有以下情形之一的不得應(yīng)聘
1.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;
2.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;
3.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
（三）考核招聘的對(duì)象
2020年及以后通過全省統(tǒng)一組織考試方式公開招募的參加大洪山風(fēng)景名勝區(qū)“三支一扶”計(jì)劃、服務(wù)期滿且歷年考核均為合格及以上等次、期滿后仍在原單位工作的“三支一扶”人員。
三、報(bào)名及審核
（一）報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)與方式
1.報(bào)名時(shí)間：2023年3月20日--3月22日，每天上午8:30--11:30、下午2:30--5:30.
2.報(bào)名地點(diǎn)：大洪山人力資源和社會(huì)保障局，聯(lián)系電話：0722-4832862.
3.報(bào)名方式：應(yīng)聘人員到指定地點(diǎn)報(bào)名，大洪山人社中心在報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查。
（二）報(bào)考的相關(guān)要求
1.應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告，對(duì)照?qǐng)?bào)考條件要求，如實(shí)填寫有關(guān)信息和提供材料，要對(duì)填報(bào)和提供的信息真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。如應(yīng)聘人員報(bào)名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯(cuò)誤，由此產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。凡提供虛假報(bào)考材料的，一經(jīng)核實(shí)即取消報(bào)名資格或聘用資格。
2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)，應(yīng)聘人員須提供《事業(yè)單位公開考核招聘“三支一扶”人員報(bào)名表》(一式三份打印件)、近期免冠1寸照片1張，以及相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件(身份證、學(xué)歷學(xué)位證、“三支一扶”聘用合同、期滿證書、年度考核情況等所要求的其他各類材料，所有復(fù)印件須經(jīng)應(yīng)聘者本人親筆簽名)。
四、考核主要內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)
按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，了解考核對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作業(yè)績(jī)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況，重點(diǎn)考察“德、能、勤、績(jī)、廉”五個(gè)方面。
考核對(duì)象應(yīng)具有良好的思想政治素質(zhì)，能夠嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)，具有履行職責(zé)必備的能力素質(zhì)，能夠模范遵守社會(huì)公德、職業(yè)道德、和家庭美德，廉潔自律。考核對(duì)象有下列情形之一的，不得確定為合格：
(1)弄虛作假，誤導(dǎo)、欺騙領(lǐng)導(dǎo)和公眾的;
(2)貪污、行賄、受賄，利用職務(wù)之便為自己或者他人謀取私利的;
(3)違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律，浪費(fèi)國家或集體資財(cái)?shù)?
(4)濫用職權(quán)，侵害公民、法人或者其他組織合法權(quán)益的;
(5)泄露國家秘密或者工作秘密的;
(6)參與賭博、迷信等活動(dòng)的;
(7)嚴(yán)重違反職業(yè)道德、社會(huì)公德、家庭美德的;
(8)政治品德不良，社會(huì)責(zé)任感和為人民服務(wù)意識(shí)較差，以及其他不宜擔(dān)任事業(yè)單位工作人員職務(wù)的情形;
(9)民意測(cè)評(píng)合格票低于參加考核人數(shù)的70%的。
五、考核程序
（一）考核時(shí)間
2023年3月28日前完成考核工作。
（二）考核預(yù)告
考核由大洪山人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。考核組按照考核工作日程安排，提前與考核對(duì)象所在單位聯(lián)系溝通并發(fā)布考核預(yù)告，考核對(duì)象準(zhǔn)備相應(yīng)資料，撰寫個(gè)人服務(wù)期間的工作情況報(bào)告。
（三）考核方式
1.民主測(cè)評(píng)。考核對(duì)象向服務(wù)單位匯報(bào)服務(wù)期間的學(xué)習(xí)、思想、工作、生活情況，單位班子成員和工作人員對(duì)其服務(wù)期間表現(xiàn)進(jìn)行民主測(cè)評(píng)，民主測(cè)評(píng)分：優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格四個(gè)等次。
2.個(gè)別座談。訪談對(duì)象為管委會(huì)分管領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)單位班子成員和工作人員。主要了解考核對(duì)象德、能、勤、績(jī)、廉等方面的情況。
3.與考核對(duì)象面談。主要了解其學(xué)習(xí)、思想、工作、生活等情況。
4.審核檔案。審核考察對(duì)象人事檔案。包括出生時(shí)間、工作經(jīng)歷、家庭成員以及學(xué)習(xí)簡(jiǎn)歷、獎(jiǎng)懲信息等。
（四）撰寫考核材料
考核組根據(jù)考核情況對(duì)考核對(duì)象進(jìn)行評(píng)價(jià)并形成書面報(bào)告，內(nèi)容主要包括德、能、勤、績(jī)、廉等方面和存在的主要不足。
（五）匯報(bào)考核情況
考核工作結(jié)束后，考核組向大洪山人社中心匯報(bào)考核情況，研究確定體檢人員名單。
（六）材料歸檔
考核工作結(jié)束后，對(duì)考核中形成的有關(guān)資料進(jìn)行整理，將考核材料及時(shí)歸檔。
六、體檢
(一)體檢工作由大洪山人社中心組織。體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等規(guī)定和行業(yè)有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。
(二)招聘單位或受檢人對(duì)體檢結(jié)果有疑問的，可以申請(qǐng)復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。復(fù)檢費(fèi)用由申請(qǐng)方承擔(dān)。
(三)應(yīng)聘者須認(rèn)真完成全部體檢項(xiàng)目，如在規(guī)定時(shí)間不按要求完成體檢項(xiàng)目的，視同自動(dòng)放棄體檢資格。對(duì)妊娠期的女性考生，應(yīng)按醫(yī)囑暫緩可能對(duì)胎兒健康有影響的體檢項(xiàng)目，待妊娠期結(jié)束后補(bǔ)做體檢項(xiàng)目，待體檢合格后，再行辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
(四)體檢不合格或自愿放棄的，不予聘用，出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。
七、公示及聘用
大洪山人社中心根據(jù)應(yīng)聘人員考核情況、體檢結(jié)果研究確定擬聘人員，在大洪山風(fēng)景區(qū)政務(wù)網(wǎng)公示，公示期為7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的，由大洪山人社中心發(fā)出聘用通知，招聘單位及其主管部門按照崗位設(shè)置管理和崗位聘用有關(guān)規(guī)定和程序辦理聘用手續(xù)、簽訂聘用合同(2020年、2021年經(jīng)省人社部門統(tǒng)一組織招募參加“三支一扶”計(jì)劃人員，無試用期)。聘用人員自正式簽訂聘用合同之日起，在聘用單位服務(wù)期不得低于3年(不含“三支一扶”服務(wù)年限)。
公示中反映有影響聘用問題并查證屬實(shí)的，不予聘用。公示中反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。被聘人員無正當(dāng)理由逾期(自接到聘用通知20日內(nèi))不報(bào)到或不服從崗位安排的，取消聘用資格。
經(jīng)公示后有考生自愿放棄或被取消聘用資格的，不再遞補(bǔ)。
八、紀(jì)律要求
嚴(yán)格考核招聘程序和紀(jì)律，堅(jiān)持公開、公平、公正的原則。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員和工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。
本次考核招聘事業(yè)單位工作人員工作由大洪山紀(jì)委監(jiān)委全程監(jiān)督。
九、其他事項(xiàng)
本次考核招聘工作有關(guān)政策口徑和考核招聘公告由大洪山人社中心負(fù)責(zé)解釋。大洪山人社中心咨詢電話：0722-4832862.
附件1：大洪山風(fēng)景區(qū)事業(yè)單位2023年公開考核招聘“三支一扶”人員崗位表.docx
附件2：事業(yè)單位公開考核招聘“三支一扶”人員報(bào)名表.docx
原標(biāo)題：大洪山風(fēng)景區(qū)事業(yè)單位2023年度公開考核招聘“三支一扶”人員公告
文章來源：http://rsj.suizhou.gov.cn/fbjd_16/zwgk/zc/qtzdgkwj/tzgg/202303/t20230317_1087247.shtml
